Чтобы помочь новым сотрудникам быстро понять процесс развития компании и корпоративную культуру, лучше интегрироваться в большую семью Ally и укрепить чувство принадлежности, 18 августа компания организовала вводный тренинг для новых сотрудников, в котором приняли участие 24 новых сотрудника. Тренинг провел Ван Ецинь, основатель и председатель Ally.
Председатель Ван сначала поприветствовал прибывших новых сотрудников и провел для них первый урок, рассказав об истории развития компании, корпоративной культуре, основных направлениях деятельности, планах развития и т. д. Председатель Ван, приведя в пример свой собственный опыт, призвал новых сотрудников использовать возможности, смело бросать себе вызов и работать вместе с компанией Ally в условиях все более стремительного развития водородной энергетики, как можно скорее реализовать видение Ally и стремиться стать компанией, предоставляющей совершенную водородную энергетику и реализующей водородные проекты!
Председатель Ван также подчеркнул важность кодекса поведения сотрудников компании: дух единства и сотрудничества, высокая ответственность, постоянное совершенствование личных качеств, а также получение прибыли за счет высокой эффективности и низких затрат. Эти требования помогут создать позитивную, продуктивную и ответственную рабочую среду, способствующую росту и успеху компании. Сотрудники должны серьезно относиться к этим нормам и применять их в своей повседневной работе, чтобы совместно создавать благоприятную рабочую атмосферу и повышать производительность.
Благодаря вводному обучению новые сотрудники глубже понимают историю компании, её основные ценности, корпоративную культуру и рабочие процессы, а также устанавливают хорошие отношения с коллегами из различных отделов, постепенно интегрируясь в семью Ally. Мы верим, что у новых сотрудников уже есть основа для успеха в работе. В дальнейшем мы будем продолжать учиться и развиваться, тесно сотрудничать с членами команды и активно решать сложные задачи и использовать открывающиеся возможности. В то же время мы хотели бы поблагодарить председателя правления Вана за поддержку и помощь в обучении; его усердная работа и профессиональное руководство оказали существенную поддержку на пути обучения каждого! Наконец, поздравляем всех новых сотрудников! Мы уверены, что ваше участие привнесет в Ally новую энергию, креативность и достижения. Давайте вместе создавать более светлое будущее! Желаем вам успехов в работе и карьере!
--Связаться с нами--
Тел.: +86 02862590080
Факс: +86 02862590100
E-mail: tech@allygas.com
Дата публикации: 25 августа 2023 г.
Водородная заправочная станция
Система бесперебойного питания с длительным временем автономной работы
Интегрированный химический завод
Основные аксессуары



